Finalista en Alhambra Venture 2026, la startup introduce en España un ‘marketplace’ de acompañamiento verificado que transforma el envejecimiento pasivo en longevidad activa y automatiza el impacto ESG corporativo
La soledad y el aislamiento social constituyen una de las mayores crisis silenciosas de nuestro siglo, con repercusiones equiparables a graves patologías sanitarias. En Europa, más de una quinta parte de la población mayor sufre este aislamiento , que triplica el riesgo de demencia y deteriora profundamente la calidad de vida. Frente a este escenario, donde el sistema tradicional a menudo aborda la vejez como un declive administrado centrado únicamente en el cuidado médico, emerge Ovio Care. Su misión es disruptiva: transicionar hacia una era de «Longevidad Alegre» (Joyful Longevity).
La startup ha sido seleccionada como finalista en el foro de inversión Alhambra Venture 2026, consolidando su propuesta de valor en un mercado clave: España es uno de los países con mayor índice de envejecimiento del mundo.
Un ecosistema de doble cara fundamentado en la confianza
Ovio Care opera como un marketplace de suscripción bidireccional que conecta de manera inteligente a tres pilares fundamentales:
- Las familias y clientes: Principalmente profesionales con una vida activa o expatriados que necesitan la tranquilidad de que sus seres queridos están acompañados y estimulados.
- Los mayores: Personas que no padecen enfermedades agudas, pero sufren de soledad y han visto mermado su tejido social.
- Los acompañantes (Companions): Un perfil seleccionado minuciosamente (estudiantes, profesionales de la salud que buscan ingresos complementarios y mujeres mayores de 45 años fuera del mercado laboral).
A diferencia del voluntariado clásico o de los servicios de asistencia puramente asistenciales que tienden a la pasividad del mayor, los acompañantes de Ovio están formados de forma nativa para la activación ocupacional y la estimulación mental. La plataforma cuenta con un proceso de selección estricto que incluye cribados psicométricos automatizados para evaluar la salud mental y la veracidad , certificados de antecedentes penales y una formación interna obligatoria certificada en cuatro etapas: comunicación y desescalada, activación ocupacional, observación neurológica y asistencia telemédica.
Innovación tecnológica y captación de datos predictivos
El ecosistema no se limita al contacto humano; incorpora una robusta capa tecnológica orientada al cuidado preventivo. Entre sus desarrollos se encuentra una aplicación móvil y de escritorio con funciones de geolocalización para verificar las visitas de forma transparente , alertas de incidencias automatizadas y futuros dispositivos integrados (wearables) para la monitorización pasiva que incluirán detección de temblores y botones de pánico.
El verdadero valor añadido a largo plazo reside en la estructuración de un conjunto de datos inédito. A través del seguimiento continuo de los mayores, Ovio está entrenando modelos predictivos e inteligencia artificial para detectar de forma precoz los primeros síntomas de trastornos neurodegenerativos. Esto abre un canal de monetización e investigación masivo (DaaS – Data as a Service) de alto valor estratégico para la industria farmacéutica y los ensayos clínicos.
El vector corporativo: Automatización ESG y Directiva CSRD
Otro de los grandes motores de crecimiento de Ovio Care es su plataforma B2B enfocada a la sostenibilidad corporativa. Ante la entrada en vigor de la Directiva Europea de Informes de Sostenibilidad Corporativa (CSRD) —que obliga de forma escalonada a empresas grandes y pymes a auditar su impacto no financiero — Ovio ofrece una solución llave en mano para cumplir con los criterios sociales (bloques S1 a S4).
Las corporaciones pueden contratar paquetes de Ovio Care como beneficio social para la conciliación de su propia plantilla (S1) o para desplegarlos en comunidades desfavorecidas de su cadena de valor (S2 y S3). Lo diferencial es que la plataforma de Ovio genera informes de cumplimiento e impacto social completamente automatizados y verificados bajo la estricta metodología de los estándares ESRS.
Un equipo multidisciplinar con respaldo internacional
El proyecto está respaldado por un equipo fundador con amplia experiencia técnica e institucional : Dušan Miškulin (CEO), especialista en desarrollo de negocio senior y estrategia de ventas; Borislav Stojanović (COO), cuidador acreditado y exdirector de instituciones estatales de atención social; Miloš Todorović (CTO/CDO), ingeniero senior de software y datos ; y Ana Tijanić (CMO), experta en márketing a gran escala para multinacionales.
Tras validar con éxito el modelo en mercados regionales e integrarse en el prestigioso programa internacional Rising UP in Spain de ICEX , Ovio se encuentra en pleno proceso de constitución legal y despliegue operativo en el eje Madrid-Barcelona-Valencia. Con alianzas globales activas con organismos como la Cruz Roja y el Fondo de Población de las Naciones Unidas (UNFPA) , y habiendo sido ganadores de fondos de innovación de la Unión Europea , la startup busca consolidar en Alhambra Venture una ronda de inversión de 500.000 euros para acelerar su expansión nacional en los próximos 12 meses.
